Як урад спрабуе прадухіліць забастоўкі рабочых

17 жніўня віцэ-прэм'еры накіравалі ў дзяржарганізацыі аднатыпныя лісты з патрабаваннем папярэдзіць работнікаў аб пакаранні за ўдзел у забастоўках. Копіі гэтых распараджэнняў ёсць у рэдакцыі TUT.BY.

Лісты маюць грыф «вельмі тэрмінова!». Іх адправілі 17 жніўня, а ужо 18 жніўня адпаведная інфармацыя павінна была быць даведзена да работнікаў.
У дакуменце пазначана, што ўсе супрацоўнікі дзяржсектара павінны выконваць працоўнае заканадаўства і выконваць свае працоўныя функцыі.
"Удзел у забастоўках або сходах, якія праводзяцца без выканання працоўнага заканадаўства, з'яўляецца парушэннем працоўнай дысцыпліны і цягне прымяненне мер адказнасці", —  гаворыцца ў лістах, падпісаных віцэ-прэм'ерамі.
Кіраўніцтву заводаў і ўстаноў раяць папярэдзіць персанал аб санкцыях у выпадку парушэння працоўнага заканадаўства.
«Абранне індывідуальнай меры дысцыплінарнага спагнання павінна карэспандзіравацца з эканамічнымі інтарэсамі прадпрыемства», — гаворыцца ў лістах.
18 жніўня прэм'ер-міністр Раман Галоўчанка заявіў журналістам, што ўсе прадпрыемствы рэальнага сектара эканомікі працуюць у штатным рэжыме, на некаторых з іх ёсць групы пратэстоўцаў. Ён прызнаў, што Канстытуцыяй прадугледжана права на страйк.
— Але гэта забастоўка для вырашэння калектыўнай працоўнай спрэчкі пры парушэнні правоў працоўных, парушэнні працоўнага дагавора. Калі не спрацавалі нейкія прымірэнчыя механізмы, тады калектыў мае права абвясціць яе ў поўнай адпаведнасці з Канстытуцыяй, — адзначыў прэм'ер-міністр.
Пры гэтым ён заявіў, што калі працэдура забастоўкі, прадугледжаная заканадаўствам, парушаная, то ні аб якім страйку гаворкі ісці не можа.
— Таму 20, 30 чалавек, можа, 50, 100, нават на 200 чалавек не маюць права выступаць ад імя ўсяго прадпрыемства і, больш таго, уцягваць астатніх работнікаў на страйк ці якія іншыя пратэстныя акцыі. Гэта, між іншым, з'яўляецца каральнай дзеяй, прамым прычыненнем шкоды. Гэта перашкода працы прадпрыемства, парушэнне яго рытму функцыянавання, гэта значыць прадпрыемства нясе страты, — сказаў Раман Галоўчанка. — Калі такія факты будуць, адпаведна, людзі, якія прычынілі страты, таксама будуць адказваць па законе. Гэты ўрон можа быць аблічбаваны і будзе аблічбаваны.
У сапраўдны момант самым буйным прадпрыемствам, прадстаўнікі якога прынялі рашэнне аб забастоўцы з 19 жніўня, з'яўляецца "Беларуськалій". Праўда, вечарам 18 жніўня стачком калійнага камбіната паведаміў, што кіраўніцтва правяло добрае "прамыванне мазгоў" сярод страйкоўцаў, пераконваючы рабочых не страйкаваць, і папярэдзіла аб адказнасці. Хто не будзе працаваць пагражалі звальняць.
Прэм'ер-міністр сказаў, што з-за кароткачасовай блытаніны рабочых на «Беларуськаліі» ўжо адбылося пэўнае зніжэнне аб'ёмаў вытворчасці. Гэтым адразу ж скарысталіся канкурэнты, той жа расійскі «Уралкалій», які «з задавальненнем нарасціў аб'ёмы паставак», — сцвярджае Галоўчанка. Зрэшты, існуе і іншае меркаванне. З-за таго, што колькасць гульцоў на глабальным рынку невялікая, то забастоўка на "Беларуськаліі" можа пайсці яму на карысць, паколькі сусветныя цэны на калій вырастуць.
А тым часам, для страйкоўцаў ужо сабрана больш за мільён даляраў. Грошы працягваюць паступаць у адмысловы фонд. Акрамя таго, пратэстоўцаў пачаў падтрымліваць беларускі бізнес .